Staff Human Capital System and Development

Job Description

    1. Melakukan update database HI
    2. Melakukan penilaian kinerja berupa Key Performance Indicator (KPI) seluruh tim HI setiap bulan
    3. Melakukan manajemen kehadiran dan keaktifan seluruh tim HI melalui presensi


Requirement

    • Latar belakang pendidikan dari jurusan Psikologi, Manajemen SDM, Bimbingan Konseling, atau jurusan lain yang relevan.
    • Paham terkait manajemen SDM
    • Detail-oriented
    • Aktif dan komunikatif
    • Maksimal mengikuti 2 organisasi aktif.